Interim-management
Ervaren schoolleiders die direct inzetbaar zijn bij ziekte, vacature of transitie.
Eén partner voor elke fase van groei. Van tijdelijk tot vast.
Van ontwikkeling tot duurzame verbetering. Wij helpen
scholen en besturen bouwen aan sterk onderwijs.
Bouwen aan:
Of bel direct
Onderwijsbouwers is de combinatie van drie gespecialiseerde bureaus: Onderwijs Interim Desk, Onderwijs Kwaliteit Desk en Onderwijs Werving en Selectie Desk.
Onze unieke werkwijze verbindt leiderschap en personeelsbeleid direct aan onderwijskwaliteit. Zo werken wij samen met diverse scholenstichtingen en scholen in het primair onderwijs.
Jaar ervaring in het onderwijs
Interimprofessionals in ons netwerk
Van onze procedures leidt tot een benoeming
Waardering voor de impact van onze trainingen
Wij ontwikkelen talent, versterken professionals en bouwen aan sterke teams.
Wij helpen scholen aan de juiste leiders, tijdelijk én voor de lange termijn.
Wij onderzoeken, adviseren en begeleiden bij duurzame kwaliteitsverbetering.
Met KaderKracht vertalen we het waarderingskader en de beroepsstandaarden naar praktijk. Praktisch, visueel en direct toepasbaar.
Onze werkwijze
01
Eerst verdiepen we ons in de vraag en de context. We spreken alle betrokkenen bij de school en doen een complete analyse. Looptijd: 1 week.
02
We stellen de kwaliteitsanalyse en de vacature op. Deze stellen we vast met de BAC. Looptijd: 1 week.
03
We zetten de vacature tweeënhalf tot drie weken uit en benaderen persoonlijk ons enorme onderwijsnetwerk (o.a. via LinkedIn, met ruim 30.000 onderwijsconnecties). Looptijd: 2,5 tot 3 weken.
04
We doen meer dan gesprekken voeren. We voeren een degelijke procedure uit waarin alle elementen aan de orde komen. Looptijd: 2 weken.
Arjo denkt graag met je mee. Vertel hem wat er speelt in jouw school en ontdek wat Onderwijsbouwers voor jou kan betekenen.